
Dans le cadre d'un accord de groupe sur l'emploi des handicapés, le Crédit Agricole Provence Côte d'Azur renforce son engagement en faveur de l'emploi des personnes handicapées et lance un programme d'actions privilégiant les cinq objectifs suivants :
- Le recrutement de personnes handicapées :
Le Crédit Agricole s'engage à recruter, à faciliter l'intégration dans l'entreprise et à accueillir en stage des personnes handicapées, afin de contribuer à la professionnalisation de leur cursus ;
- Des mesures facilitant le maintien dans l'emploi des salariés handicapés :
il s'agit notamment d'aménagements du poste ou du temps de travail ;
- Des actions de sensibilisation de tous les acteurs de l'entreprise aux besoins des personnes handicapées ;
- La formation des personnes handicapées ;
- Le recours aux entreprises adaptées et aux établissements de service et d'aide par le travail, dans le cadre de prestations externes.
Vous souhaitez déposer votre candidature à un emploi au Crédit Agricole Provence Côte d'Azur, cliquez ici.
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Le Crédit Agricole Provence Côte d’Azur part à la rencontre des demandeurs d’emploi handicapés
Le 27 mai à Toulon et le 28 mai à Nice
Le Crédit Agricole Provence Côte d’Azur participe au Tour de France des Compétences organisé par l’association Handicap et Emploi du Crédit Agricole (HECA).
Une antenne mobile aux couleurs du Crédit Agricole fait étape, du 6 mai au 2 juillet 2009, dans 64 villes de France pour aller à la rencontre du public et des demandeurs d’emploi handicapés.
L’antenne sera de passage dans notre région :
Des collaborateurs du Crédit Agricole Provence Côte d’azur accueilleront le public de 10h à 18h afin :
Des panneaux d’information, des vidéos, des animations interactives permettront aux visiteurs de tester leurs connaissances et de combattre les idées reçues sur l’emploi des travailleurs en situation de handicap.
Pour plus d’informations :